SAVINGS SCHEMES FOR BUSINESSES

Se trata de pensiones de empleo o de otro tipo de productos de ahorro que se pueden realizar de manera voluntaria por el empresario y que cumplen con un compromiso con los trabajadores para garantizar la responsabilidad social corporativa de la empresa. 
 

En VidaCaixa disponemos de diferentes productos para elaborar un plan de ahorro empresarial. Te asesoramos para que escojas el que mejor se adapte a tus necesidades.

Los planes de ahorro para empresas suponen una retribución alternativa a la nómina, tienen condiciones e incentivos fiscales para las empresas, ya que es un gasto deducible en el impuesto sobre sociedades, y también para sus empleados, que quedan exentos en un 30% en el IRPF cuando lo reciben. No suponen una retribución instantánea pero se suelen abonar en un periodo de tiempo determinado.

Todo depende de las necesidades de cada empresa pero existen muchos tipos de productos, incluso hay empresas que deciden hacer aportaciones propias a sus trabajadores y otras usan un sistema mixto. Pero si dividimos de manera amplia los tipos de productos de ahorro colectivo están los planes de pensiones de empleo, que están pensados para grandes empresas, y los planes de ahorro para empresas, que son mucho más flexibles y es la empresa quien puede elegir los empleados a los que les quiere ofrecer la remuneración sin que sea obligatorio incluir a toda la plantilla.